Comments on: I colloqui di gruppo

By: ally

ally — Thu, 01 Dec 2011 20:54:20 +0000

ciao Laura magari non leggi piu' questo post ma,io domani ho un colloquio da acqua e sapone come lo avevi tu, volevo sapere come è stato e cosa ti hanno chiesto e sopratutto se ti è andato bene!

By: Laura

Laura — Tue, 11 Oct 2011 16:04:08 +0000

Ciao a tutti…domani ho un colloquio per "Acqua e Sapone" come addetta alle vendite…c'è qualcuno che l'ha già fatto con loro??? Temo sia di gruppo…anche se andrà male penso sia tutta esperienza che prima o poi tornerà utile…

By: Count

Count — Wed, 20 Jul 2011 13:13:03 +0000

Devo dire che dopo aver letto tutti questi commenti non so se ci sia molto da dire ancora. Io credo che ognuno di noi porti la sua esperienza e per questo ogni opinione non può essere esattamente la stessa, però vedete come funziona, in Italia non si riesce MAI e dico MAi a trovare un accordo, un elemento comune per far decollare qualcosa, come qui in questa discussione, chi è di parte, chi no, chi è arrabbiato, chi è felice, chi prova a moderare, chi lo attacca, chi lo difende..insomma ognuno mantiene il proprio status, e per fortuna che possiamo utilizzare uno dei nostri diirtti fondamentali sul web , la libertà di parola, altrimenti…
Cmq io volevo passarvi la mia esperienza, anche xchè seppur abbia un'esperienza di qualche anno in ambito di consulenza assicurativa e gestione risorse, abbia studiato tanto e bene(credo) e stia ancora cercando la mia strada vi dico molto tranquillamente che ho sostenuto vari colloqui negli ultimi 2 anni, con il risultato che, nei colloqui individuali solo una volta all'ultimo step non sono stato preso, mentre tutti gli altri si(e io ne ho rifiutati o dismessi dopo poco), nei colloqui di gruppo, seppur il feedback successivo(chiamata in azienda) fosse molto positivo non sono MAi stato preso! Questo è un pò per dire che è vero, i colloqui di gruppo hanno la capacità di mettere agli occhi del selezionatore una dinamica personale che forse nel colloquio individuale non si riesce a trasmettere, però se le società volessero veramente trovare la persona giusta non dovrebbero affidarsi a tante fantomatiche agenzie di selezione, che tante volte non capiscono neanche chi devono veramente selezionare, ma vanno seguendo le prassi e le regole standard, dando per scontato che chi si candida abbia esperienza di colloqui e di gruppo. La motivazione a far ciò ad oggi è anche commerciale, LO FANNO TUTTI. Certe volte leggevo su altri blog, non stanno neanche ricercando una persona, ma fanno queste selezioni per continuare a far "girare" il loro nome, tanto poi, chi lo viene a sapere chi hanno assunto alla fine, visto che da quando entriamo nella stanza fino a quando non usciamo dal palazzo siamo tutti contro tutti e se provi a sdrammatizzare qualcuno ti morde.
Domani tuttavia ho un colloquio per una società finanziaria, ovviamente screditata da molti sul web come al solito, perchè la gente vuole un lavoro, entra a fare il libero professionista e poi si lamenta perchè i primi due anni non arriva a 1000, dai siamo seri… Io vado sereno, ringrazio TUTTI per i consigli e i suggerimenti e se domani ci sarà una mongolfiera beh…chissà chi cadrà

By: Edward

Edward — Thu, 19 May 2011 18:04:25 +0000

Ha perfettamente ragione Erdos. I colloqui di gruppo sono una fesseria e sono un'umiliazione per chi ha studiato una vita per laurearsi ed avere un curriculum decente. All'ultimo colloquio di gruppo, stanco di rispondere a domande idiote, mi sono alzato e me ne sono andato mandando i selezionatori a quel paese. Non vi dico le facce che hanno fatto, evidentemente sono abituati solo a vedere servi e leccaculo. Se fossimo in tanti a fare così, questa fesseria dei colloqui di gruppo sparirebbe in men che non si dica. Non siate servi. Abbiate la schiena dritta, ci vuole dignità e io non perdo la mia dignità su una stupida mongolfiera. I giochi che facevo in terza elementare erano più furbi. C'è un'Italia che non si piega. Fatene parte!!

By: davidonzo

davidonzo — Fri, 18 Feb 2011 11:54:07 +0000

@Pamy: beh, certificabili come e da chi?

Poi, mettere una persona che conosce 5 lingue a rispondere alle chiamate dei commerciali telecom non è proprio fautore di successo e gratificazione per un dipendente...

By: Pamy

Pamy — Fri, 18 Feb 2011 00:21:59 +0000

per davidonzo.
Mi spiace contraddirti ma l'assessment center o colloqui di gruppo o giochi di ruolo ecc non solo sono uno strumento di valutazione innovativo e sicuro ma sono ASSOLUTAMENTE certificabili.

Ho assunto persone che "sulla carta" erano perfette alcune con conoscenza di 5 lingue e due lauree....purtroppo emeriti imbecilli che non riuscivano a gestire nemmeno le telefonate della telecom che voleva far cambiare il profilo telefonico alla mia azienda.

NB: per sdrammatizzare...io in mongolfiera con il papa lo butterei sicuramente giù.

By: angelika1982@libero.it

angelika1982@libero.it — Tue, 18 Jan 2011 15:03:15 +0000

secondo me l'anonimo è zorro……..

ahahahahah

bravo davidonzo, bem detto!!

By: davidonzo

davidonzo — Fri, 12 Nov 2010 11:13:01 +0000

Caro Anonimo, se dare pane al pane e vino al vino vuol dire essere un piantagrane, io sarei ben felice di esserlo.

Se lavorare in gruppo vuol dire annientare la propria persona in ragione di un fine superiore, ma poco nobile (far guadagnare altri sulla mia pelle), che ben vengano i piantagrane a ricordare a tutti che l'Italia è nella merda perché da sempre ci si accontenta del poco subito (anche a costo della propria dignità personale), senza pensare che nel lungo termine ce la prendiamo in quel posto.

Valutare un essere pensante che esprime la propria opinione come un piantagrane è un ragionamento fascista.

By: Anonimo

Anonimo — Thu, 11 Nov 2010 17:42:40 +0000

erdos… ma che bravo che sei! quasi mi hai convinto a scegliere la via del martirio.
poi però dopo che mi sono accorto che il tuo padrone è la tua stessa mentalità ottusa ho deciso di non seguire i tuoi INUTILI consigli.
qui ci sono persone che veramente sono in difficoltà e l'unica cosa che sai fare è parlare di servi e padroni?
ed è scontato che tu non abbia mai passato mai le selezioni, perchè sei un piantagrane, e quelli come te non possono lavorare in un gruppo!

By: Anonimo

Anonimo — Tue, 09 Nov 2010 08:39:56 +0000

BRAVO ERDOS